Budaya Roleplay

Admin Batch 1

Posisi staf Budaya Roleplay

Tentang Posisi

Pendaftaran ditutup
BATCH 1 - jenjang pertama jalur staff (peran awal: Helper In-Game). Membantu pemain baru dan lama lewat /ask, menjadi penengah awal sengketa RP, mengumpulkan bukti laporan, dan mengeskalasi kasus ke Admin. Wajib paham aturan server secara mendalam (PG, MG, RK, DM, CK, FRP), netral, tahan tekanan, dan aktif minimal 10 jam per minggu. Helper tidak punya wewenang menghukum berat; keputusan akhir tetap di Admin. Kenaikan jenjang ke posisi staff berikutnya dinilai dari kinerja, kejujuran, dan evaluasi berkala.

Pertanyaan Formulir Lamaran

41 pertanyaan

Siapkan jawabanmu terlebih dahulu. Jawaban baru dikirim setelah kamu masuk dan membuka formulir resmi.

  1. Username Discord aktif

    Contoh: Contoh: username (tanpa #). Pastikan DM server terbuka agar bisa dihubungi saat interview.

    Teks singkat Wajib
  2. Umur (tahun). Minimal 17 tahun

    Contoh: Contoh: 19

    Angka Wajib
  3. Pengalaman jadi staff/moderator di server atau komunitas lain

    Contoh: Sebutkan nama server, jabatan, durasi, dan alasan keluar. Tulis Tidak ada bila belum pernah.

    Paragraf Wajib
  4. Komitmen jam aktif bertugas per minggu yang sanggup kamu jaga minimal 3 bulan

    Contoh: Angka saja, contoh: 14. Jawaban tidak realistis akan dipertanyakan saat interview.

    Angka Wajib
  5. Riwayat sanksi (ban/kick/jail/warn) di Budaya RP maupun server lain. Jelaskan kronologi jujur

    Contoh: Tulis kasus, waktu, sanksi, dan pelajaranmu. Kami mengecek log; kejujuran dinilai lebih tinggi daripada riwayat bersih yang diragukan.

    Paragraf Wajib
  6. Adakah teman/keluarga/faksi/bisnis in-game yang bisa membuatmu bias sebagai staff? Bagaimana menanganinya?

    Contoh: Sebutkan relasi nyata dan mekanisme konkret (recusal, serahkan ke staff lain, lapor atasan). Jawaban Tidak ada tanpa penjelasan dianggap kurang jujur.

    Paragraf Wajib
  7. Alasan melamar posisi ini, dan apa yang BUKAN motivasimu (mis. kekuasaan, status, akses command)

    Contoh: Minimal 150 kata. Jawaban template, copy-paste, atau tulisan AI mentah otomatis ditolak.

    Paragraf Wajib
  8. Sebutkan 3 kelemahanmu yang paling berisiko bagi pekerjaan staff dan cara konkret mengendalikannya

    Contoh: Hindari kelemahan yang sebenarnya kelebihan (mis. terlalu perfeksionis). Beri contoh kejadian nyata.

    Paragraf Wajib
  9. Ketik SAYA SETUJU: bersedia terikat NDA data pemain/log dan di-demote/blacklist bila menyalahgunakan wewenang

    Contoh: Ketik persis: SAYA SETUJU

    Teks singkat Wajib
  10. Bedakan PG, MG, dan FRP lengkap dengan contoh. Kapan info OOC boleh dipakai IC secara sah?

    Contoh: Beri minimal 1 contoh per istilah dan 1 kasus abu-abu yang sulit diputuskan beserta alasan keputusanmu.

    Paragraf Wajib
  11. Jelaskan RK, DM, dan CK. Kapan CK sah, siapa yang berhak memutuskan, dan dampak jika salah putus?

    Contoh: Bahas perbedaan hukumnya, bukti yang dibutuhkan, dan mengapa Helper tidak boleh memutuskan CK sendiri.

    Paragraf Wajib
  12. Temanmu dilaporkan RDM lewat /ask dengan bukti ambigu. Apa langkahmu secara berurutan?

    Contoh: Sebutkan siapa yang kamu hubungi, bukti yang diminta, apa yang TIDAK kamu lakukan, dan keputusan akhirnya.

    Paragraf Wajib
  13. Nilai: pemain menulis /me melempar granat ke ruangan, semua pasti tewas. Pelanggaran apa? Cara menanganinya?

    Contoh: Bahas aturan yang dilanggar, cara menegur tanpa memicu keributan, dan solusi RP yang adil untuk kedua pihak.

    Paragraf Wajib
  14. Lima /ask masuk bersamaan: item hilang, newbie bingung, laporan scam, pemain mengancam keluar, teman minta uang. Urutanmu?

    Contoh: Tulis urutan prioritas beserta alasan tiap keputusan, termasuk apa yang kamu tolak atau tunda dan bagaimana kamu mengomunikasikannya.

    Paragraf Wajib
  15. Pemain yang kamu tegur mengancam DDoS/bocorkan data server dan menghina keluargamu. Respons dan eskalasinya?

    Contoh: Jelaskan reaksi emosional yang kamu cegah, bukti yang diamankan, siapa yang dilapor, dan sanksi yang kamu usulkan.

    Paragraf Wajib
  16. Kamu melihat sesama staff memakai command untuk keuntungan pribadi. Apa tindakanmu jika dia atasanmu?

    Contoh: Sebutkan bukti yang kamu kumpulkan, jalur pelaporan, risiko terhadap dirimu, dan bagaimana kamu menjaga kerahasiaan laporan.

    Paragraf Wajib
  17. Pilih satu aturan Budaya RP yang menurutmu lemah atau ambigu, kritik secara argumentatif, usulkan revisinya

    Contoh: Kutip aturan yang dimaksud, jelaskan celah yang bisa dieksploitasi pemain, dan tulis ulang pasalnya.

    Paragraf Wajib
  18. Ceritakan keputusan moderasi terburukmu: apa yang salah, dampaknya, dan apa yang kamu ubah setelahnya

    Contoh: Wajib kasus nyata (di server mana pun). Jawaban tanpa kegagalan nyata dianggap tidak jujur.

    Paragraf Wajib
  19. Vonis 5 kasus: (1) tembak tanpa RP (2) kejar lewat bug tembok (3) lokasi dari Discord (4) balas dendam usai respawn (5) bunnyhop

    Contoh: Tulis per nomor: nama pelanggaran, bukti yang dibutuhkan, dan tindakanmu sebagai Helper. Jawaban satu kata tidak dinilai.

    Paragraf Wajib
  20. Jelaskan combat logging, car ram/VDM, dan NITR. Bukti apa yang cukup untuk menyatakan masing-masing pelanggaran?

    Contoh: Bedakan kejadian disengaja vs tidak sengaja, dan jelaskan bagaimana kamu memastikan bukti tidak dimanipulasi.

    Paragraf Wajib
  21. Pemain menemukan bug duplikasi uang dan sudah memakainya. Bedakan lapor jujur vs bug abuse. Apa tindakanmu?

    Contoh: Jelaskan siapa yang kamu hubungi, bukti yang diamankan, dan bagaimana kamu memperlakukan pemain yang melapor sendiri.

    Paragraf Wajib
  22. Sebutkan fitur/command server yang paling sering disalahgunakan pemain dan bagaimana kamu mendeteksinya

    Contoh: Beri minimal 3 contoh nyata dari pengalamanmu di server RP, beserta pola perilaku yang mencurigakan.

    Paragraf Wajib
  23. Sikapmu terhadap multi-akun, share akun, dan jual-beli akun/aset? Apa yang kamu lakukan jika temanmu melakukannya?

    Contoh: Jelaskan batas yang kamu pegang, risiko bagi ekonomi server, dan apakah kamu rela melaporkan teman dekat.

    Paragraf Wajib
  24. Pemain dicurigai pakai cheat (aimbot/speedhack) tapi tidak ada admin online. Apa yang boleh dan tidak boleh kamu lakukan?

    Contoh: Sebutkan bukti yang diamankan, apa yang tidak boleh kamu umumkan di chat publik, dan siapa yang kamu eskalasi.

    Paragraf Wajib
  25. Newbie melanggar aturan karena tidak tahu, lalu dikeroyok pemain lama di chat. Bagaimana kamu menangani keduanya?

    Contoh: Bahas pendekatan edukatif untuk newbie, teguran untuk pengeroyok, dan cara mencegah newbie keluar dari server.

    Paragraf Wajib
  26. Leader faksi menekanmu menutup laporan terhadap anggotanya dan mengancam melaporkanmu. Apa responsmu?

    Contoh: Jelaskan bagaimana kamu menjaga netralitas, mendokumentasikan tekanan tersebut, dan kepada siapa kamu melapor.

    Paragraf Wajib
  27. Admin senior menyuruhmu mengirim item/uang ke akun pribadinya dengan alasan testing. Apa yang kamu lakukan?

    Contoh: Jelaskan alasan menolak atau menurut, bukti yang kamu simpan, jalur pelaporan, dan konsekuensi bagi kariermu sebagai staff.

    Paragraf Wajib
  28. Pemain mengunggah data pribadi pemain lain (nama asli/lokasi) di Discord. Langkah segera dan jangka panjangmu?

    Contoh: Bahas penghapusan konten, pengamanan bukti, perlindungan korban, sanksi, dan batas wewenang Helper vs Admin.

    Paragraf Wajib
  29. Pemain mengungkap masalah pribadi berat saat /ask. Apa batas perananmu sebagai Helper dan kapan kamu mengeskalasi?

    Contoh: Jelaskan sikap empatik yang profesional, hal yang tidak boleh kamu janjikan, dan kepada siapa kamu meneruskan situasinya.

    Paragraf Wajib
  30. Kamu sadar sudah menegur pemain secara salah dan ia pergi marah. Apa langkahmu setelahnya?

    Contoh: Jelaskan cara mengakui kesalahan, memperbaikinya di depan pihak terkait, dan mencegah kejadian serupa terulang.

    Paragraf Wajib
  31. Tiga pihak memberi tiga versi berbeda atas satu kejadian, tanpa rekaman. Bagaimana kamu menyusun fakta dan memutuskan?

    Contoh: Jelaskan cara menyilang kesaksian, bukti pendukung lain (log, posisi, waktu), dan kapan kamu menyatakan kasus tidak bisa diputuskan.

    Paragraf Wajib
  32. Bolehkah staff aktif di faksi/bisnis in-game? Jelaskan batas dan risiko konflik kepentingan menurutmu

    Contoh: Ambil sikap yang jelas (boleh/tidak/bersyarat) dan pertahankan dengan argumen serta contoh kasus.

    Paragraf Wajib
  33. Tulis teguran maksimal 5 kalimat untuk pemain yang melakukan PG berulang: tegas, sopan, tidak menuduh, sebut dasar aturan

    Contoh: Tulis teguran persis seperti yang akan kamu kirim ke pemain. Dinilai dari nada, kejelasan, dan keakuratan aturan.

    Paragraf Wajib
  34. Tulis laporan eskalasi ke Admin (kronologi, bukti, pihak terkait, rekomendasi) untuk satu kasus RDM rekaanmu

    Contoh: Gunakan format laporan sungguhan. Dinilai dari kerapian, objektivitas, dan apakah Admin bisa memutuskan tanpa bertanya ulang.

    Paragraf Wajib
  35. Jelaskan jadwal mingguanmu (hari, jam, kegiatan lain) dan apa yang kamu korbankan jika bentrok dengan tugas staff

    Contoh: Sebutkan sekolah/kerja/kuliah dan jam tetapnya. Jadwal yang kosong total dianggap tidak realistis.

    Paragraf Wajib
  36. Setelah 2 bulan kamu sering dicaci dan lelah. Apa tanda burnout menurutmu dan rencanamu agar tetap profesional?

    Contoh: Jelaskan batasan pribadi, orang yang kamu hubungi, dan cara serah terima tugas bila harus berhenti.

    Paragraf Wajib
  37. Kamu ingin naik ke jenjang Admin. Sebutkan 3 kompetensi yang belum kamu miliki dan rencana 3 bulan pertama sebagai Helper

    Contoh: Tulis rencana terukur (apa, kapan, indikator berhasil). Jawaban normatif tanpa angka atau jadwal dinilai rendah.

    Paragraf Wajib
  38. Apa satu hal yang menurutmu harus diperbaiki di tim staff Budaya RP saat ini, dan apa kontribusi konkretmu?

    Contoh: Kritik harus spesifik dan solutif, bukan menyerang individu. Sertakan langkah yang akan kamu kerjakan sendiri.

    Paragraf Wajib
  39. Total jam bermain karaktermu di Budaya RP (lihat /stats). Akan diverifikasi dengan database

    Contoh: Angka saja, contoh: 120. Jawaban yang tidak cocok dengan data server akan mempengaruhi penilaian kejujuran.

    Angka Wajib
  40. Satu referensi (nama/Discord) yang bisa memverifikasi karaktermu. Bukan staff Budaya RP saat ini

    Contoh: Tulis nama, hubungan denganmu, dan lama saling kenal. Referensi bisa dihubungi tim seleksi tanpa pemberitahuan.

    Teks singkat Wajib
  41. Link bukti pengalaman (clip, screenshot thread, rekap kasus). Opsional tapi sangat membantu

    Contoh: https://... (pastikan link bisa dibuka tanpa login dan tidak memuat data pribadi pemain)

    Tautan (URL) Opsional

Setelah Melamar

  1. Lamaran diterima

    Status awal Menunggu sampai ada staf yang mengambilnya.

  2. Ditinjau staf

    Seorang staf mengklaim lamaranmu dan menilai jawaban formulir.

  3. Interview

    Jika lolos tinjauan, kamu dijadwalkan untuk wawancara.

  4. Keputusan

    Hasil akhir Diterima atau Ditolak beserta alasannya bila ditolak.